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| “08’医药营销计划有效执行与销售上量”公开课 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 暨企业家年会清华高峰论坛部分主讲嘉宾发言观点实录摘要 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 作者:佚名 来源:中国营销传播网 录入时间:2008-5-2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
地点:清华大学 专家主持:北京德兴隆医药管理咨询公司 项目总监 胡艳艳 主讲嘉宾:北京德兴隆医药管理咨询公司 首席顾问 高普才 陕西东盛科技有限公司 副总裁 关平 北京金象医药连锁有限公司 副总经理 孙健 北京康派特医药经济研究中心 主任 李磊 河北东盛英华医药有限公司 总经理 冉铁军 北京亚宝方大医药有限公司 董事长 陈家效 “营销计划如果不能有效执行,就是废纸”,不管我们的营销计划制定得如何完美,最终评判标准:是否有可执行性。“成大事者必运作于细”,如何打造一个有执行力团队,保障营销计划的完整实施、有力推动执行使终端真正实现销售,这是每一个中高层管理职责所在。 营销计划的目标设定和企业资源配置要相对合理,制定计划的过程是”从上至下“和’从下至上”双向充分沟通的结果。如何寻找终端销售上量的突破口,如何把握销售增长的途径?一年之计在于春,08年让我们想好了再做! 北京德兴隆医药管理咨询公司 项目总监:胡艳艳 尊敬的各位嘉宾:大家好! “中国医药人俱乐部”愿为全国的医药职业经理人搭建了一个平台,“登高而招,臂非加长也,而见者远;顺风而呼,声非加疾也,而闻者彰”。我们希望能为更多的医药职业经理人提供良好的职业平台。在此平台上的会员,有来自于医药企业、医药商业和医药连锁的管理精英。“中国医药人俱乐部”也会在每月举办多次的论坛,说医药人所关心的事,说医药行业的热点话题。 如果你是一棵树,请相信“中国医药人俱乐部”是一片森林;如果你是一滴水,请相信“中国医药人俱乐部”就是一片海洋,请相信团队的力量! 中国医药人俱乐部,打开天窗说亮话! 感谢各位医药企业家、职业经理人、各媒体记者朋友的光临和参与! 北京德兴隆医药管理咨询公司 首席顾问 高普才 08年医药企业成败关键要素分析: 第一要素:关于企业家---会挣钱的叫“老板”,会花钱的叫“企业家”!企业家不是有多大能力,而是有多大胸怀!中国医药界还没有企业家! 第二要素:关于思维激活---知道并不重要,相信并做到才有力量! 第三要素:关于严格管理-----管理是数学,不是文学,用数字说话! 第四要素:关于职业经理-----职业是相对于非职业而言的,要有一技之长! 第五要素:关于激情行动----无“知”者无畏!“知”不是“知识”,而是“知道”! 第六要素:关于解决问题----困难是需要用行为解决和克服的,不是在办公室里汇报和讨论的! 第七要素:关于企业战略----有了明确的“过亿”战略,企业就会象“过亿”企业一样去行动! 第八要素:关于产品管理-----好产品出生就是“贵族”,让产品自己会说话! 第九要素:关于客户管理----客户不是用来谈判的,而是用来感动的! 第十要素:关于营销规划----营销规划是从问题开始的,不是从意愿和目标入手的。 陕西东盛科技有限公司 副总裁 关平 非常高兴跟大家有机会,在这里有两个小时的互动。 比如说营销模式上,我们现在有两大类:处方药和OTC。处方药里面分自己建的队伍和自己不建队伍。OTC必须有一件事要做,就是如何拉动消费者?如果没有这个,根本别想做OTC的事。处方药你建队伍也好、不建队伍也好,这两种模式都可以前进。你想把处方药卖好,最核心必须具备什么?其实我觉得不是队伍的问题,队伍是次要的关键问题。最关键是什么问题?你产品好不好。你产品不好,你想做处方药你可以轰一下,但却是前景不会太远,核心是你要产品好。产品好怎么做都有理。 |
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