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| 公司党委工作标准 | ||||
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(三)学习党建、思想政治工作理论,学习党务工作业务知识,探讨、研究党建工作的新情况、新问题。 (四)党的工作及思想政治工作总结、评比。 三、党群工作联系会 每季度初召开一次。由党委书记(副书记)主持,由政治工作部和群团部门的同志,基层各党、工、团负责同志参加,政工部负责记录。 党群工作联系会的主要议题: (一)传达上级党组织的文件、指示、决定和集团党委决定; (二)汇报交流党群部门抓思想政治工作和精神文明建设的情况,协调党群部门的关系。 (三)布置季度党群主要工作。 (四)总结、交流各企业党群工作经验。 四、党、政、工、团联系会 每半年召开一次,由党委书记(副书记)或总经理主持。集团内党、政、工、团负责人参加。 主要议题: (一)传达学习上级党、政、工、团组织的重要会议、文件精神,通报本集团党、政、工、团组织的重大事情和重要情况。 (二)交流精神文明建设和物质文明建设中的重要情况,探讨两个文明建设的关系,促进两个文明建设的共同发展。 (三)沟通思想、交换意见、统一认识、协调党、政、工、团组织的关系,齐心协力搞好集团各项工作。 (四)检查和布置思想政治工作、生产经营工作。 第四条文件审批制度 党委的工作计划、意见、指示、决定、报告、批复、总结及党群部门负责人的任免,由党委书记签发。 第五条关于坚持民主集中制 一、集团党委实行集体领导和个人分工负责相结合,凡属党委职责范围内的重要问题,应当充分酝酿、协商和讨论,按照少数服从多数的原则作出决定,党委一但作出决定,个人无权改变,有不同意见允许保留,但必须无条件服从,并在行动上积极执行。 二、党委成员要发扬敢于负责的精神,根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责,遇事不推诿,不扯皮。党委成员间应经常互通情况,加强联系,团结合作,自觉维护党委的集体领导。 三、党委成员要经常听取下级组织和党员群众的意见,及时解决他们提出的问题,并自觉接受监督。 第六条关于党的生活与纪律 一、坚持召开党委民主生活会,开展批评与自我批评,检查工作,总结经验,统一认识,增强团结。 二、严格执行党的组织生活制度,党委成员都应以普通党员的身份参加所在党支部和党小组的活动,过好双重组织生活,履行党员义务,执行党支部决议,接受党员的监督。 三、要严格遵守党的保密制度,党委会的内容和党内的文件,必须按规定传达、贯彻,不得违犯规定向外传播。 四、必须保持廉洁,党委成员要发扬艰苦奋斗、勤俭办企业精神,牢固树立全心全意为人民服务的思想。 |
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