2005年市劳动争议仲裁工作计划

2005年市劳动争议仲裁工作计划

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2005年市劳动争议仲裁工作计划

，实现信访工作制度化、规范化。

　　提高对劳动信访工作认识，树立群众利益无小事，信访工作无小事观念，完善信访工作制度，落实工作责任制，切实解决群众来市、赴省、进京上访问题。积极主动地化解矛盾，对不稳定苗头早发现、早处理，防患于未然。

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