站属各单位：

　　根据系统2007年精神文明建设工作要点，结合我站实际情况，经研究制定出地方道路管理站2007年精神文明建设工作要点如下：

　　一、总的指导思想

　　以巩固“三个代表”重要思想学教活动成果为动力，以系统党委精神文明建设的指导思想为基础，以“学、转、办、促，向党的十七大献礼”为动力，认真贯彻县委、县政府《关于在全县机关事业单位推行“五心”工作法，落实“十项”制度，加强机关工作作风建设的实施意见》，积极开展以创建和谐交通为重点的“爱我交通，我为交通作贡献”，“树交通新风，建廉政行业”，“一个党员一颗星”，“学先进、培树典型”等载体活动，推进全站职工“以岗为业，以站为家”活动的展开，以此促进全站精神文明建设工作的健康发展。

　　二、工作目标

　　（一）全站职工队伍素质明显提高，站的凝聚力、创造力、开拓创新、求真务实、艰苦创业精神明显加强，使站这个交通窗口单位的形象全社会都满意。

　　（二）创造文明所站，各项工作成绩再上新的台阶。

　　（三）进一步完善精神文明建设的长效机制，使创建工作步入正轨。

　　三、工作重点

　　（一）认真加强职工的政治思想工作，结合各种学教工作的开展，全面提升全站职工的整体素质，根据党委的安排，认真开展站文化建设，创学习型机关，以拓宽精神文明建设的渠道和途径，在全站开展好做学习型、进取型、爱岗敬业型职工活动，要通过组织各种有益的载体活动，充实全站近百名职工队伍的文化生活，不断提高全站职工的素质和道德修养，要进一步加大内外宣传力度，充分展现全站发展成果，讴歌全站职工优良的精神面貌，增强站文化的渗透力和吸收力。

　　（二）树正气、抵制歪风邪气，宏扬健康文明新风。

　　针对地方道路管理站过去存在的诸多不良现象，2007年精神文明创建工作将继续开展“以岗为业，以站为家”，我为站发展做贡献活动，进一步唱响正气歌、团结歌、发展歌、创业歌、贡献歌，在全站内部大力倡导与人为善，和谐相处，团结友爱、相互帮助，想事、谋事、干事、求发展，比贡献的良好风气。

　　（三）加强创建“和谐交通”的力度，建社会满意所站

　　要始终教育职工牢记全心全意为人民服务这个宗旨，设身处地为丰宁人民着想，尽职尽责的为全县群众管好农村路，养好路，方便人、物输通，为全县小康建设当好先行。

　　要认真抓好站班子成员、站机关工作人员和工区管理人员为主的再教育，从思想、纪律、作风整治和保持共产党员先进性教育及“三个代表”重要思想教育，荣辱观教育等教育活动。宣扬“树正气、讲团结、求发展”主旋律，塑造全站良好的社会形象。

　　通过教育，统一全站干部职工的思想和行动，“达到人人想事、谋事、干事、干成事”的目的，培养每个人团结拼博、锐意进取、创新求实、服务社会的工作作风，为丰宁交通的腾飞作出各自应有的贡献。

　　（四）改变方法，加强政治思想工作，为精神文明创建工作奠定思想基础。

　　随着形势日新月异的变化，政治思想工作的方法也必须随着改变，要结合全站现实情况的变化，进一步改进和加强政治思想工作，为打造和谐交通、诚信交通，内强素质，外树交通良好的整体形象，逐步使其走上正轨，为全站精神文明建设而努力。